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@wpaladins 2017-07-19T08:08:56.000000Z 字数 3311 阅读 2017

认识实习报告

作业



一. 实习目的:

实习的目的:

认识实习的目的是让我们了解真正的工作环境,在这个过程中印证,巩固和丰富我们在书本中的学习到的知识。

实习的意义:

实习的意义在于在这个过程中我们对工业生产流水线有了直接的认识与认知,能够近距离观察生产实践中的环节,开拓我们的视野。了解了如何去融入社会,了解了在企业工作的具体环境和情况,有了对企业给员工的基本要求的简单认识。通过这个过程,我们了解了各个工作岗位的入职要求,工作内容,未来发展,也了解了不同企业对各种职位的不同需求。为我们以后实习和工作打下基础。能让我们在了解了各行各业,各个职位之后,有针对性地去学习接下来的课程。

二. 实习安排:

我们本次的认识实习课程共用了一周多的时间。第一周里是跟随着中月老师的脚步,做了企业和职业调研,然后我们集体去了北京现代,参观了北京现代的第二工厂,再后来卢罡老师给我们做了大数据和超算的讲座。在各个学习期间,学习和认识到了很多,以下详细道来:

企业和职业调研:

企业和职业调研的部分,我们先是在老师的安排下,学习了思维导图等工具软件的使用,然后进行了分组,安排了企业调研的任务,其中每个小组的任务都是不同的,不过由于企业的分类中是做了组合,类似于“互联网服务(传媒/通信/新闻/时尚)+国内上市企业”这样的形式,所以某些组之间还是有相同之处。
首先我们做的是企业调研,通过抽取,我们组的任务是调研“互联网服务(媒体/通信/新闻/时尚)+国内上市企业”这个范围内的企业。在我们组长的带领下,我们开始了有序地去查询相关企业,我选择了“腾讯”和“星网锐捷”这两个企业,去他们的官网以及百度百科等地方详细查询了他们的注册资本,建立时间,员工规模,企业简介,企业优势等一系列的信息,对企业进行了全面的了解,最后用自己的话,将以上信息进行了总结,并写成报告集体交给老师。组长组织大家统一做了相关内容的PPT,以便在之后作展示使用。
然后我们做的是职业调研,职业调研要求我们将职业招聘的要求,职业未来的工作内容,以及它未来的发展状况写清楚,并且要在最后做成思维导图。通过兼职网站及相关公司的官网招聘信息,我们每个人做了4个以上的职位的调研,完成了这次的任务。认识到了一些专业相关职业的要求,为以后努力方向的选择做好了准备。
后来,老师因为觉得我们做出的内容不够符合要求,便调整了课程计划,开始对我们的调研的内容做讲解,并做出评价,给出修改的意见,然后让我们开始进行修改,以达到要求。对企业的调研内容不对,将信息的名称理解错误,对职位的分析不够精准等这些问题都是我们改正的关键所在。在这个过程中,我认识到了自己搜索此类信息的能力还很匮乏,不过这次的认识实习确实让我的这种能力得到了提高。
最后老师安排我们所有组的内容进行了合并,也就是调研相同行业的企业的组进行合并,然后将内容变得完整,做出一份完整的行业调研总结。整理成一份思维导图。
在调研期间,穿插了一个VR行业的讲座。两位来自VR行业的工作人员,让我们对VR有了全面的认识,了解了目前VR的发展状况以及实际用途。介绍了VR领域的概念,其中最让我觉得印象深刻的是3个I的说法,沉浸感,交互性,想象性。沉浸感是我们能够将虚拟的世界以为是真实的,交互性是我们能够与虚拟世界进行交流和信息的交换,已达到更加真实的效果。想象性是能够有很棒的VR内容。在VR方面,现在目前大多的内容还都是demo,而发展最突出的内容是在游戏方面。就目前来说,想象性是非常重要的,但是却还是很缺乏的。

参观北京现代:

第二项认识实习的任务是统一乘车去了北京现代的第二工厂进行参观,到达工厂之后首先是北京现代领队的员工给我们讲解了北京现代的历史以及参观的要求和注意事项。然后她带领我们开始了一个小时的参观之路,为了安全起见,我们并没有参观全自动化程度的车间,而是去了最后的组装车间。在前往组装车间的路上我们看了北京现代获得的各种奖项和历史时刻的照片,还有北京现代现在生产的各类不同型号的车的照片,领队也给我们一一介绍了它们,让我们了解了北京现代。路途经过的厂外园区花花草草很多,并且还有果树,环境很优美,让我们感受到了一个现代化企业应该具有的对自然的珍惜和管理的理念。到了组装车间之后,领队要求不能拍照,并且走到黄色安全线以外的灰色安全地带,介绍到这是安全的参观通道,其他区域都是工作区域,由于工厂还在工作,所以我们不能进入,以免不安全或者打扰到员工的工作。一路上,领队详细介绍了车间内工作的各个员工的具体工作任务,介绍了现代化生产的诸多自动化特征让我们听了都很震惊。这么高效的生产线,给现代企业做了榜样,让更多人力得到了解放,并且还能保证一切的正常和有序地进行。生产线生产的车辆顺序是按照顾客下单的顺序在一步步生产,车辆主体一步步在各个安装配件的员工面前移动,员工需要在一定的时间内将他负责的配件安装完毕之后再去安装下一辆车的相同配件。由于流水线上的车辆的顺序是由外界的下单顺序决定,导致流水线上的车辆一辆与下一辆一般是不同的,所以每个车辆将要的配件,都是自动化并且严格地按照正确顺序地在车辆主体到达安装该配件的位置时到达相应员工的手中。这些高效率化的安排以及对整个过程的完美把控,保证了一切的正常有序尽心,让人惊叹。

大数据及超算讲座:

卢罡老师首先给我们播放了他过去做的对大数据,Hadoop,spark的介绍的视频,让我们认识了它们,然后给我们进行了详细的介绍。关于Hadoop,hbase,spark的历史,它们的产生与Google的论文的关系。他们的功能和区别,Hadoop集群中各个节点的工作内容和目的等。另外还讲了大数据方面的很多概念,流式计算等。也为我们未来如果希望学习大数据指明了方向,如果想去接触大数据就学习函数式编程语言Scala,并且接触spark的内容。期间还有很多相关公司或社区在大数据方面做出的贡献和影响的介绍,比如apache基金会。也谈到了现在大数据在现实中已经拥有的实例,比如Amazon利用大数据分析发现尿布的销量与啤酒的销量有关,分析其中原因原来是因为孩子的父亲每次回家买尿布就会顺便买点酒喝,所以Amazon就把他们摆放在了一起,以达到更加促销的效果。
在超算方面,卢老师介绍了top500.org,green500.org,graph500.org三个网站的信息,还在GPU计算方面谈到了Nvidia的CUDA,以及AMD的APU,Intel的Xeon Phi,说明了他们的不同和各自的产生原因以及优势。Nvidia的CUDA可以支持OpenACC,OpenCL,Microsoft的C++ Amp等的调用。而AMD的APU目前只支持OpenCL的调用。而Intel的Xeon Phi是可以与处理器一同工作,相当于增强了处理器的工作能力。

三. 实习心得:

在这短短的三个星期的小学期中,认识实习课程的存在,让我们的学习生活变得很充实,能够知道如何走向社会,并理清楚了解了未来发展的道路。在当代的大学教育中能有这样的课程确实是非常重要的。让我们可以脱离考试看待相关内容。
认识实习中也让我认识到了理论知识的重要性,脱离了理论,不能达到企业对员工的要求。明确了未来发展的目标之后我们应该努力朝着那个方向学习和发展。
通过这次的调研,让我们都能够很快找到适合自己的目标,有了努力想去达到的目标职位。
在讲座中学习和了解到的内容很多,觉得这种形式的教育在这个IT行业面越来越广的情况下可以增加我们对各个技术的较详细较全面的认识,然后考虑是否去涉足。希望以后能够有更多此类的活动。
不足之处:自己在招聘信息此类信息的收集方面的能力还比较匮乏;
发现的问题:其实刚开始很多同学都没有理解认识实习的意义,导致后来没有太多的兴趣参与其中。
分析:老师对认识实习的意义讲解不够多,没有让同学们意识到认识实习的重要性。
后续学习的对策和建议:付出时间说明认识实习的重要性和意义,提起同学们学习的动力。

四. 参考文献:

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